Sammenlign a-kasser i Danmark og få hjælp til at skifte til den bedste a-kasse.
ØkoNEMi modtager kommission fra udbyderne.
Oversigten viser ikke nødvendigvis det fulde billede af markedet.
Sammenlign a-kasser i Danmark
Her i oversigten har vi samlet ni forskellige a-kasser.
- Business Danmark
- Frie
- 3F
- Magistrenes a-kasse
- Det Faglige Hus
- ASE
- CA
- Akademikernes a-kasse
- FOA
Skift a-kasse
Akademikernes a-kasse kunne være den bedste a-kasse for akademikere. Er du studerende eller under anden uddannelse er det gratis at være medlem.
En arbejdsløshedskasse for humanister kan for eksempel være MA som især er for humanister og scient’er. En anden mulighed er CA som især har medlemmer indenfor den private sektor.
Er du selvstændig er ASE måske lige noget for dig. De har nemlig specialiseret sig i selvstændige og deres udfordringer.
Hvis du gerne vil have arbejdsløshedskasse og fagforening samme sted skal du vælge mellem Business Danmark, Frie, 3F, Det Faglige Hus, CA og ASE. Den billigste a-kasse har Akademikernes A-kasse til 467 kroner per måned.
Kan man skifte arbejdsløshedskasse som ledig?
Ja, det kan man sagtens.
Du mister heller ikke din anciennitet ved at skifte til en anden. Og selvom du ikke kan spare penge ved at skifte, kan du måske få andre og bedre medlemsfordele.
Dagpenge
Hvis du er fuldtidsforsikret og over 25 år gammel kan du modtage op til 19.332 kroner per måned i dagpenge fra a-kassen hvis du ikke lige er dimitteret.
Hvis du er deltidsforsikret og over 25 år gammel kan du modtage op til 12.881 kroner per måned i dagpenge hvis du ikke lige er dimitteret.
Hvis du lige er dimitteret og har fuld forsørgerpligt kan du modtage op til 15.844 kroner per måned i dagpenge.
Er du under 25 år gammel kan du kun få ungesatsen som er 50% af satserne for personer over 25 år og som er oplistet ovenfor.
Lønsikring sammenligning
Med en lønsikring kan du forsikre dig op til 80-90% af din nuværende løn. Alle a-kasserne i oversigten tilbyder også deres medlemmer muligheden for at tegne en lønsikring.
Så det er bestemt muligt at du i processen hvor du sammenligner a-kasser og skal tage deres lønsikring med i overvejelserne.
